BANCO DE TALENTOS - PCD
Banco de Talentos Exclusivo para Pessoas com Deficiência (PCD)
Seja bem-vindo(a)!
Este espaço é exclusivo para o cadastro de profissionais com deficiência (PCD).
Ao se inscrever, seu currículo ficará disponível para futuras vagas em nossas unidades hospitalares, clínicas ou escritórios na rede Prevent Senior.
Áreas de Atuação e Responsabilidades Gerais
As oportunidades em nossa instituição de saúde são amplas e podem abranger diferentes setores de acordo com a necessidade das unidades, englobando as seguintes macroáreas:
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Assistenciais e Técnicas de Saúde: Atuação focada no cuidado direto e na assistência ao paciente internado ou em consulta, prestando suporte clínico diário e garantindo a aplicação de protocolos de saúde com segurança e humanização.
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Apoio Diagnóstico e Laboratorial: Atividades voltadas à realização, processamento e análise de exames em geral, oferecendo suporte técnico indispensável para a precisão dos diagnósticos médicos da instituição.
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Atendimento, Recepção e Administrativa: Responsável pela linha de frente no acolhimento e direcionamento de pacientes e familiares, abertura de fichas, agendamentos e rotinas de escritório, com utilização de plataformas corporativas e sistemas específicos como SAP, Portal Web, Cockpit e Medcrew.
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Hotelaria Hospitalar e Operacional: Funções essenciais para garantir o bem-estar dos pacientes e a organização do ambiente hospitalar, englobando atividades de transporte interno, higienização, rouparia e suporte logístico nas unidades.
Pré-requisitos (Escolaridade)
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Requisito Mínimo: Ensino Fundamental Completo (destinado às vagas de Hotelaria Hospitalar e setores operacionais).
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Ensino Médio Completo: Necessário para as vagas de Atendimento, Administrativo e setores de suporte.
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Formação Técnica ou Superior: Obrigatória para os cargos das áreas técnicas, assistenciais ou laboratoriais, acompanhada do registro ativo no respectivo conselho de classe profissional.
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Público: Oportunidade exclusiva para Pessoas com Deficiência (PCD).
Requisitos Desejáveis
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Conhecimentos em informática (Pacote Office e Recursos de Internet) serão considerados diferenciais para as vagas de atendimento e administrativas.
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Experiência anterior em funções correlatas ou vivência no segmento de saúde será um diferencial.
Localidade e Jornada de Trabalho
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Local de Trabalho: São Paulo - SP (Vagas distribuídas nas regiões Zona Sul, Central, Leste, Oeste e Norte).
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Modelos de Atuação: As vagas podem variar entre os regimes Presencial ou Home Office, a depender das atribuições do cargo.
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Escalas de Trabalho: Opções em formato 5x2 ou 6x1, podendo ser em turnos Fixos ou em Escala de Revezamento.
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Carga Horária: Modelos de contratação que variam entre 150h, 180h ou 220h mensais, conforme a necessidade do setor e a função exercida.
Sobre o Processo Seletivo
1º Serão analisados todas as inscrições recebidas via sistema (SAP);
2º Somente os candidatos que atendem os pré-requisitos, receberão o convite para realizar as avaliações;
3º Após os resultados das avaliações, serão convocados para entrevista com o Time de Recrutamento e Seleção.
Obs.: os candidatos fora do perfil serão desclassificados automaticamente e receberão a notificação por e-mail.
Nota Importante: Solicitamos que, se possível, seja anexado ao cadastro o laudo médico atualizado (com a indicação do CID).
Se identificou? Atualize seu currículo e faça a sua inscrição neste banco de talentos.