FARMACEUTICO PL

CARGO: Farmaceutico PL
ÁREA: Farmácia

DESCRIÇÃO SUMÁRIA
Responsável por assegurar a qualidade, segurança e eficácia dos medicamentos utilizados na instituição, por meio da validação de prescrições, acompanhamento clínico dos pacientes e suporte técnico à equipe multiprofissional. Atua na promoção do uso racional de medicamentos, contribuindo para a segurança dopaciente e para a elaboração e o cumprimento de protocolos institucionais e diretrizes clínicas.


RESPONSABILIDADES
•Realizar validação técnica de prescrições médicas (eletrônicas e manuais), considerando  dose,  via,  intervalo,  diluição, estabilidade, compatibilidade  e interações medicamentosas;
•Identificar, prevenir e intervir em Problemas Relacionados a Medicamentos (PRMs);
•Garantir conformidade com protocolos institucionais e diretrizes clínicas;
•Priorizar  a  validação  de  prescrições  de  pacientes  críticos  e  de  maior  risco (UTI, idosos, polimedicados, em uso de antimicrobianos e anticoagulantes);
•Acompanhar a farmacoterapia de pacientes internados;
•Realizar reconciliação medicamentosa na admissão e, quando aplicável, na transferência e alta;
•Monitorar exames laboratoriais relacionados à farmacoterapia;
•Sugerir ajustes terapêuticos com base em evidências clínicas;
•Participar de visitas multiprofissionais e discussões de casos;
•Registrar intervenções farmacêuticas em prontuário;•Realizar   intervenções   farmacêuticas junto à equipe médica e de enfermagem;
•Orientar profissionais de  saúde quanto ao uso seguro, preparo e administração de medicamentos;
•Atuar como suporte técnico em decisões  clínicas relacionadas à farmacoterapia;
•Promover o uso racional de medicamentos;
•Monitorar e notificar eventos adversos, reações medicamentosas e erros de medicação;
•Atuar na prevenção de riscos relacionados ao processo medicamentoso;
•Monitorar medicamentos de alta vigilância e sujeitos à legislação específica (ex.: Portaria SVS/MS nº 344/98);
•Participar ou apoiar programas institucionais (ex.:stewardship    de antimicrobianos);
•Supervisionar e apoiar  o  processo  de  dispensação  realizado pela equipe técnica;
•Garantir  conformidade  com  os  sistemas  de  distribuição  (dose  unitária, individualizada e coletiva);•Assegurar a rastreabilidade de medicamentos e materiais;
•Supervisionar o preparo de medicamentos (ex.: centrais de diluição);
•Validar cálculos, estabilidade, compatibilidade e condições de preparo;
•Garantir o cumprimento de técnicas assépticas e boas práticas;
•Controlar    estoque, validade, armazenamento e rastreabilidade de medicamentos e materiais;
•Monitorar  consumo e apoiar a  reposição,  especialmente  de  itens  críticos  e controlados;
•Realizar inventários (rotativos e específicos) e conferências periódicas;
•Gerenciar  os  vencimentos,  a  segregação  e  o  descarte,  conforme  normas vigentes;
•Conferir carros de emergência e estoques periféricos;
•Monitorar  e garantir a conformidade  das  condições  ambientais e de armazenamento, incluindo temperatura e umidade, assegurando a adequada conservação dos insumos.
•Realizar  rondas  farmacêuticas  nos  setores  assistenciais,  garantindo  a conformidade dos processos;
•Garantir a organização, conferência e arquivamento de documentos obrigatórios;
•Acompanhar rotinas operacionais (limpeza, controle de validade, contagens, conferências);
•Monitorar indicadores de desempenho da farmácia (assistenciais e operacionais);
•Garantir o cumprimento  de  protocolos  e  diretrizes  operacionais  padrão (DOPs);
•Apoiar auditorias internas e externas;
•Treinar e orientar técnicos e auxiliares de farmácia;•Apoiar a integração de novos colaboradores;
•Participar e promover ações de educação continuada;•Replicar comunicados, treinamentos e atualizações institucionais;
•Registrar intervenções farmacêuticas e atividades assistenciais em sistemas de forma adequada;
•Manter registros atualizados, organizados e rastreáveis;
•Apoiar  a  gestão  de  processos  relacionados  à  doação  de  medicamentos, conforme política institucional;
•Segregar  e  encaminhar  resíduos  e  medicamentos  vencidos  para  descarte adequado;
•Executar demais atividades correlatas, conforme necessidade, ou a critério de seu superior.


FORMAÇÃO NECESSÁRIA
Graduação em Farmácia, com registro ativo no Conselho Regional de Farmácia (CRF).
Pós-graduação em Farmácia Hospitalar, Farmácia Clínica ou áreas correlatas.

EXPERIÊNCIA
Desejável experiência mínima de 1 ano como Farmacêutico Júnior.

CONHECIMENTOS DESEJÁVEIS
•Informática (Pacote Office e Recursos de Internet)
•Domínio de farmacologia, farmacoterapia e terapêutica medicamentosa, com capacidade de avaliar interações, ajustar doses, monitorar reações adversas e individualizar tratamentos conforme comorbidades e função orgânica;
•Conhecimento de protocolos clínicos, boas práticas em farmácia, normas de biossegurança, legislação sanitária e rastreabilidade de processos;
•Conhecimento em gestão de estoques e itens críticos;
•Domínio em sistemas informatizados hospitalares;•Habilidades  em  comunicação,  liderança  clínica, tomada de decisão baseada em evidências e organização de atividades clínicas e administrativas.